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怀宁县:“三向发力”推动离退休老干部工作质效双升

近年来,安庆市怀宁县离退休干部工作始终坚持正确的政治方向不动摇,在加强政治建设、完善工作机制、搭建载体平台上下功夫求实效,不断推动全县离退休干部工作提质增效。

发力思想政治引领,持之以恒强党性铸党魂。始终把离退休老干部思想政治建设摆在各项工作的首要位置,深入推进老干部强党性铸党魂。常态开展理论学习。依托县委党校、离退休干部党支部、老年学校、老干部活动中心等主阵地,用好安徽老年远程教育网、“安徽老干部”微信公众号、“安庆老年教育”等平台载体,采取读书班、学习会、集中辅导、交流研讨、观看视频课件等多种形式,组织老干部开展党的二十大精神和当前经济社会发展形势等内容的学习,促进老干部思想上与时俱进,跟上时代节拍。开展主题宣讲。充分发挥老干部理论水平较高的优势,成立银辉宣讲团,组织26名老干部、老党员,深入各乡镇、机关、学校、企业等进行多场党的二十大精神和党史学习教育、革命传统故事等宣讲活动,受教育党员群众1.1万余人。抓实党性教育。用好本土红色资源,先后组织离退休干部参观陈独秀纪念馆、邓稼先生平陈列馆、杨兆成烈士墓等红色教育基地,接受革命传统教育,激发老干部爱党爱国激情。每年举办“光荣在党50年”纪念章颁发仪式等活动,引导老党员讲好红色故事,传承革命精神,赓续红色血脉。

发力制度机制建设,多管齐下聚合力激活力。注重工作统筹,县委组织部、县老年大学、县教育局等单位发挥各自优势,各负其责,共同做好新时代离退休老干部工作。精心推动有力度。认真贯彻落实中央和省市相关文件精神,积极开展离退休干部党支部规范设置提升行动,着力提高离退休干部党支部组织生活质效,对县内各离退休干部党支部进行督查指导,聚焦短板弱项,实施提质整改,全县各机关事业单位已设立离退休干部党支部28个,覆盖全县2219余名离退休党员干部。工作保障有效度。强化工作统筹,从资金、场地等方面对离退休干部党支部建设大力保障,各党支部设立党员学习活动室。下发《关于落实离退休干部党支部书记、班子成员工作补贴的通知》文件,明确离退休干部党支部党费返还、工作补贴发放标准,有效调动离退休党支部书记、委员的工作积极性和主动性,切实增强支部的凝聚力和战斗力。关心关爱有温度。建立健全党内激励关怀帮扶机制,向老同志尤其是生活困难、身体不好的老党员,传递党组织的温暖。扎实开展“五必访”活动,即老干部重要生日必访、老干部过世必访、重大节日必访、生活有特殊困难的必访、生病住院必访,2023年走访慰问离退休干部78次,生病住院、家庭出现重大变故的上门慰问16次。

发力载体平台搭建,银发生辉强服务献余热。搭建建言献策平台。开展“建言二十大”““增添正能量·共筑中国梦”等系列主题活动,引导老干部围绕县委、县政府中心工作积极建言献策。每年春节前召开由老干部参加的团拜会,通报全县经济社会发展情况,征求老干部对全县重点工作和老干部工作的意见建议。搭建学习教育平台。大力开展老有所学行动,召开全县老有所学工作推进会暨老年教育培训会,对老有所学行动重点工作进行了部署安排,就教学管理业务进行了现场培训;创新推出首届老年教育示范课评选活动,激励各级老年学校教师交流推广优秀课程,集聚优质老年教育资源,满足广大老年学员的学习需求。搭建志愿服务平台。发挥老干部工作经验丰富的优势,组建银辉智囊团,组织动员300多名老干部,深入到乡村振兴、基层治理、文明创建、征地拆迁、项目建设等基层一线,提出对策建议143条、帮助协调解决矛盾问题35个,为服务发展、为民办事献计出力。


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