桐城市坚持贯彻落实习近平总书记考察安徽重要讲话精神，以推动“传统文化创造性转化、创新性发展”为目标，加强文化人才队伍建设，助力传统文化焕发生机。
筑巢引凤构建人才矩阵。建立文化人才培养长效机制，实施“1144”工程，计划用两年时间，培养10名高级专业技术人才、10名管理人才、40名中级专业技术人才、40名初级专业技术人才。注重非遗文化传承与发展，建立家庭传承、“现代学徒制”人才培养新模式，建成代表性传承人电子档案库，现有国家级代表性传承人1人、省级9人、市级36人、县级175人。
产教融合孵化创新动能。每年安排文化产业发展专项资金2000万元，联合安徽大学桐城派研究中心、桐城师专桐城派学术研究中心、安徽省桐城派研究会等机构，开展课题研究和学术交流，以包装印刷、工艺美术、会展服务及数字音乐等为主导，推动现代文化产业发展。目前，拥有省级以上文化产业示范基地（园区）5个、规上文化企业66家。2024年前三季度，全市规上文化产业产值达16.3亿元，同比增长16.7％。
接续薪火培育新生力量。探索多元化、创新性的传承模式，与安庆师范大学美术学院共建艺术教育基地，创建省级非遗传习基地2处、省级非遗工坊1处，开展六尺巷传说、桐城剪纸、裁襟励子等非遗项目传承研习12场，参与青年学子超200人，开展非遗进社区、进校园系列活动9次，参与师生1200余人。（徐良）
