为锻造“过得硬、敢担当、善服务、懂治理”的村级队伍，深化党建引领治理，宜秀区白泽湖乡龙华村党组织推行“轮值书记”制度，成效显著。
紧盯难题解民忧，群众满意是标尺。龙华村实施“轮值书记”制度以来，共收集到群众反映的各类诉求20余件。群众反映强烈的枫龙公路红庙段道路年久失修，群众出行不便问题是轮值书记高国庆当值期间的重点工作。高国庆同志主动牵头，多次带领村工作人员、村民小组长、党员、村民代表实地查看路况，开会商议，积极对接上级部门争取支持，不到一个月的时间，该路段就完成整修通车。
服务生产一线，夯实发展根基。在推动解决民生难题的同时，龙华村轮值书记们也时刻关注着村级生产发展。罗圩组部分群众反映灌溉进出水不畅，及时组织人力进行疏通，保障农田用水；积极对接引进的生态养鸡场项目，完成土地流转协议初步洽谈，为村民增收拓宽了渠道。通过办好一件件具体实在的事，努力提升村民的获得感、幸福感。
板凳会议破难题，“昼夜”合力提效能。轮值书记们创新工作方法，在土地二轮延包工作中，面对部分村民对政策理解不深、土地边界争议多等难题，白天通过“板凳会”进行政策宣讲，现场答疑解惑；晚上网格长整理数据、完善人员档案信息。通过半个月的努力，查摆梳理2016年土地承包遗漏户数5户，数据错误信息户数3户，高效完成全村819农户的信息核对工作，较以往类似工作效率提升40%。
传递“红色暖流”，服务党员零距离。龙华村党支部重点开展了“红色暖流，润泽党员心田” 主题活动，切实将组织的关怀送到党员心坎上。村干部和年轻党员组成多个暖心小组，分头走访了村里11位年老体弱、生活困难的老党员。在卧床多年的老党员王爷爷家里，轮值书记袁本晶代表党组织，为他佩戴上金光闪闪的纪念章。王爷爷虽然言语不便，但眼中闪烁着自豪与感动的光芒，紧紧握着的手久久不愿松开。家属动情地说：“老爷子念叨这个章好久了，今天终于戴上了，他特别高兴，感谢组织一直惦记着！”
暖心小组坐下来，耐心倾听老党员们的生活状况、身体情况和实际困难，认真记录他们的诉求。对腿脚不便的陈大爷来说，理发成了难题。小组立即记录下来，后续协调村内志愿者，定期上门为他提供理发服务，解决了他的“头等”烦恼。
纸上良策接地气，党员带头“绘”新景。老党员罗双九结合学习文件里“清理积存垃圾”的要求，指出村民组自留地常年堆积的杂物和废弃农具，不仅影响村容，夏天还容易滋生蚊虫。他建议：“那片地清出来，稍微平整一下，不就是个现成的停车位吗？现在大家车多了，路边乱停也不安全。”；双塘组年轻党员方倩倩提议把美丽乡村中心村村民组几处荒废的宅基地利用起来：“咱们能不能跟户主商量，暂时由集体打理，种上些容易活的花花草草，成本不高，开花时一片花海，肯定能成中心村庄的一景，也符合整治提升“绿化美化”的要求。”；龙华组老党员陈小运在入户道路修建中主动提出利用自家院前空地设临时便道，方便他人出行，并邀请本村民组老党员王华秀一起入户向其他群众做好解释工作，充分发挥了农村老党员的带头示范作用，以及扎实的群众工作基础。
龙华村通过践行“轮值书记”制度，以党建引领，办好民生实事。下一步，龙华村将继续坚持并完善该项制度，使其成为基层党组织的亮点工作，成为为民办实事的制度保障，为村庄发展注入持续动力。（袁本晶）
