近年来，大观区石化路街道鸭儿塘社区党委紧扣党建引领这条主线，将强化小区党组织建设作为关键发力点，构建起精密完善的管理服务网络。充分激发居民党员自治活力，成功打通服务群众的“最后一公里”，实现小区服务全方位、无间隙覆盖。
健全组织体系，夯实治理基石。鸭儿塘社区党委全力搭建多层次、全方位的组织架构，让党的影响力如春风化雨，润泽社区每一处角落。构建 “社区党委统筹调度、小区党支部牵头推进、网格员协同落实、党员志愿者广泛参与”的四级联动机制，确保党的组织覆盖无遗漏、工作落实无盲区。在优化基层干部队伍方面，社区党委创新选拔机制，不仅从社区工作者中择优选拔外，还大力吸纳青年党员、新就业群体中的精英充实党支部班子。通过严格的日常监督管理与系统全面的培训赋能，全力锻造一支政治素养过硬、业务能力精湛、深受群众拥护的小区党支部书记队伍。他们凭借先锋模范作用和“熟人社交”优势，在小区治理中发挥着不可替代的作用，成为居民信赖的主心骨。
升级服务阵地，树立治理标杆。社区党委秉持“便民、利民、惠民”的服务理念，积极推动治理服务阵地向小区下沉延伸。遵循“全面覆盖、高效便捷”准则，精心雕琢“门常敞、服务优、活动新、人气旺”的小区党群服务驿站，让党的关怀和温暖触手可及。在提升阵地服务品质上，不断优化小区党群服务驿站的功能布局，设置图书阅览角、居民议事厅、便民工具区等多个功能区域。推行“党员先锋岗”轮值制度，组建由党员、网格员、物业人员组成的“红色管家”队伍，常态化开展党课学习、居民议事、矛盾调解、消防安全培训、便民服务等形式多样的活动，为居民搭建起学习交流、自治协商、休闲娱乐的综合性平台。为进一步提升服务效能，推出“群众点单、驿站派单、党员接单”的服务模式，每月开展“红色服务日”活动，组织党员认领“微心愿”，切实解决群众急难愁盼问题。
创新服务机制，激发治理活力。社区党委积极探索“党建引领、多元共治”全新模式，创新设立由小区党支部、物业公司、党员代表、居民代表共同参与的“红色议事厅”，建立“线上+线下”双轨议事机制。线上通过社区微信群收集民意，线下组织“红色议事厅”集中商讨。针对小区治理难题，推行“项目认领制”，由党员带头认领治理项目，带动群众参与，已成功实施“增设充电桩”“窨井盖修理”“树枝修剪”等多个民生项目。在矛盾调解方面，组建“红色调解员”队伍，学习落实“新时代六尺巷工作法”，为居民提供专业化的调解服务6次。开展联合执法进小区专项行动12次，有效解决了违规停车、飞线充电等顽疾，让小区环境更加和谐、有序、安全。
通过一系列创新举措的深入实施，鸭儿塘社区党委显著提升治理精准度，切实增强居民的幸福感与归属感，为打造和谐美好的社区环境筑牢坚实根基。
