近年来，大观区集贤路街道高花社区以“抓党建、促发展”的工作思路，持续创新非公企业党建工作方法，坚持党建引领，让非公企业得到更多的政策支持和资源倾斜，为企业发展注入了新的活力。
筑牢“红色堡垒”，加强组织建设。持续织密组织覆盖网，按照“建一个成一个，抓一个强一个”的组建目标，加快推进党组织建设，培育非公企业发展红色基因。社区通过选派优秀党务工作者到非公企业担任党建指导员，加强党员队伍建设，提高党员素质，为非公党建提供了坚实的人才保障。同时，社区党委还注重加强与非公企业的沟通联系，及时了解企业需求，帮助企业解决实际问题。
配强“红色力量”，做好资源整合。充分整合企业资源，按照“规范、实用”的原则，优化阵地建设，积极引导非公党组织从本企业“走出来”，通过“共商、共享、共建、共办”形式，以互助的方式解决辖区单位急难愁盼问题，通过企业党组织积极参与社区基层治理工作、志愿服务、为民服务工作，同步街道社区为企业提供人力资源、惠企政策等方式，实现双向奔赴，进一步激活非公党组织的党建活力。
激活“红色引擎”，开展暖心服务。紧紧围绕党建赋能，推动经济高质量发展这个主要任务，全力推动党建与业务深度融合，开展“送政策、送温暖、送服务”活动，深入辖区企业进行指导，提供“一站式”业务咨询、帮办代办等服务，定期与非公企业负责人、党员职工开展座谈交流，及时了解企业和党员群众反映的热点难点信息，有针对性地解读各项最新惠企政策，为企业提供暖心服务，助推非公企业高质量发展。
