时光如白驹过隙，转眼又至迎新人。随着新一届选调新生们步入工作岗位，意味着基层将注入“新鲜血液”，增添“新生力量”。作为2020届选调生，经过近10个月的基层锻炼，我想向即将步入工作岗位的选调新生们分享自己的基层感悟。
警惕“看客”心态。大道至简，实干为要。由于大部分的选调生都是直接从“校园门”走向“机关门”，导致在刚刚接触基层事务时可能会存在“水土不服”的现象。但是，作为党政领导干部的后备人选，选调新生们要扛起时代赋予的责任、不负组织寄予的厚望。不能以自己是刚刚入职的“新生”为借口，对领导交付的任务存在“我刚来、我不会、我不干、撂担子”的“看客”心态，而是时刻以高标准、严要求督促自己，从小事做起、从小处学起，不断提升自己的工作能力。
记得自己在第一次参加村民会议的时候，由于既没有相关的工作经验，又听不懂本地方言，导致没能及时记录村民的发言。后来，在村书记的指导下，我学会了先用手机录音，然后对需要的内容向村里的干部进行请教。通过多次的实践，慢慢地，我不仅了解了村民会议的具体流程，后来也逐渐理解了当地的方言。
警惕“过客”心态。政声人去后，民意闲谈中。作为在基层“蹲苗”的选调生们，不能怀有把基层当作走过场、挂空名的“过客”心态。相反，选调新生们应该把基层当作是锻炼的大舞台、展示才能的大天地。要端正态度、把准职责、提高认识，始终坚持“脚下粘有多少泥土，心中就沉淀多少真情”的为民情怀。以甘作一棵深扎基层“年轻树”的心态，汲取广阔天地的营养，结出乡村的“振兴果”。
记得我到村报道时，刚好碰上了春节期间的疫情防控。冬季的湖滨村，气候严寒。一阵冷风吹来，冻得腿直抖。当时我值守的路口，是村里人流量较多的一个十字路口，我顾不上寒冷，一边忙着查看外来人员的“安康码”，一边耐心宣传疫情防控知识。虽然辛苦，但在此期间增强了我为民办实事、做好事的责任意识，同时也提升了我的群众工作能力和水平。
警惕“做客”心态。选调生是由各省组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学生，是党政领导干部的后备人选。有学历、有活力、有干劲往往是单位领导对选调生的“三有”评价。头顶着选调生的光环，代表着是组织的一种认可，但绝不能用来滋生傲慢的“做客”心态。尤其在基层工作中，选调生往往要面对比自己学历低、学识少的同事和群众。在平时的工作中，要戒骄戒躁。面对单位的老同事，多虚心请教处理基层事务的工作经验；面对村里的群众，要甘当“小学生”，自觉拜群众为老师，向长者请教、向乡贤问策。
慎始而敬终，终以不困。站在推动乡村全面振兴的新起点上，选调新生们要展示平凡孕育伟大、汗水铸就辉煌的精神品质，迈稳人生发展的每一步，在基层的土地上绽放青春之花。
（作者：望江县凉泉乡湖滨村党总支书记助理 黄军）
