5月14日上午，宿松县召开2025年考录公务员考察工作培训会，县委组织部常务副部长马中骥主持会议并讲话，全县36个招录单位分管负责人和业务人员参加会议。
会议指出，考察是公务员录用的“最后一公里”，关乎全县党政机关用人安全与公务员队伍质量，各单位要以高度的政治责任感和使命感做好公务员录用考察工作，切实担负起为公务员队伍补充优秀人才的重要职责。要把考察质量放在首位，对考察对象进行全面、深入、细致的考察，把政治思想坚定、道德品质良好、能力强素质高、学习工作表现优秀、能够廉洁自律、模范遵纪守法，与招考职位相匹配的合格人才选拔出来。要坚持“德才兼备、以德为先”，将政治素质作为首要标准，对政治上不合格的，坚决“一票否决”。要重点核实“三龄两历”、是否有违法犯罪记录情况等关键信息，做到准确无误、真实有效。
会议强调，考察组成员要坚持原则、实事求是、公道正派，如实反映考察、谈话等方面情况，对考察对象作出全面、客观公正的评价。要严格遵守中央八项规定精神，严守组织纪律，加强保密意识，严格执行考察工作回避制度，确保考察工作严谨细致、风清气正。坚持“谁考察、谁签字、谁负责”原则，实行考察责任追究制，对因工作失职导致考察结果失真的，严肃追究责任。
会上，集中学习了《宿松县2025年新录用公务员考察方案》，对考察内容、标准、程序、方式以及档案审核等进行了详细讲解，并对考察工作安排进行了部署。
