近年来，太湖县百里镇党委紧紧围绕党员教育培训精准化、本土化、实效化要求，整合本土资源，系统打造党员教育培训体系，推动党员教育“理论输入”与“实践淬炼”深化融合，为提升基层治理能力、服务乡村振兴注入了强劲动能。
加强思想建设，提升党员理论修养。深入挖掘本土红色资源与改革发展实践成果，构建“集中教学+现场体验”双轨并行的教育机制，实现理论学习和实践感悟深度融合。今年以来，结合主题党日活动，常态化开展政策宣讲、理论学习和红色教育等92场次。各基层党组织依托“三会一课”、主题党日、专题党课等载体，累计开展专题学习495场次，实现党员学习全覆盖。针对不同党员群体特点，分级分类开展培训活动。对年老体弱、行动不便党员，开展“送学上门”57人次，对于流动党员，通过微信群转发党的最新理论等学习内容，在春节、国庆节等重要时间节点，组织流动党员参加培训，确保党员教育“一个不落下”。拓展教育载体，丰富学习形式，组织180名党员参与“法律明白人”培训、道德模范宣讲等特色活动，推动党员教育从固定课堂向实景现场延伸，切实增强教育的感染力和实效性。
聚焦技能提升，提升党员实践能力。建立健全需求响应机制。镇党委创新推动“党员需求清单”与“教学课程菜单”双向对接、精准匹配，围绕乡村振兴、企业服务、应急处置、农业技术等重点领域，量身定制培训内容。截至目前，已举办党员专题培训班7期，覆盖党员140人次。优化师资配置，突出实战实训，课堂邀请政策专家深入解读惠企利民政策，组织技术骨干传授实操技能，安排优秀党员交流服务经验，切实做到“缺什么补什么，需什么教什么”。通过精准化、实用化的培训，切实提升党员助力乡村振兴、服务企业发展的能力水平，让党员成为推动镇域经济社会发展的“主力军”。坚持问题导向与需求牵引相结合，以深化作风建设和常态化走访为抓手，组织党员干部带头深入企业车间、田间地头开展“沉浸式”调研28人次，面对面了解企业关切与发展难题，倾听群众急难愁盼，在解决问题的过程中不断提升党员干部实践能力。
注重培训成效，搭建党员服务平台。坚持“学用结合、以学促干”导向，着力推动党员教育培训成果转化为基层治理与为民服务的实际成效。镇党委将实践一线作为检验教育成效的主战场，组织广大党员主动下沉、担当作为，在急难险重任务中锤炼党性。在基层治理关键领域，围绕夏季防溺水、秋冬森林防火等任务，累计排查整改溺水隐患点24处，投入防火值守力量120人次，通过常态巡逻、宣传引导与应急演练，全面强化党员应急处突能力，筑牢群众安全防线。在服务群众中践行宗旨，紧盯群众“急难愁盼”，精准对接道路修缮、农田灌溉、养老服务、矛盾调解等民生需求，依托“群众点单、支部派单、党员接单、群众评单”闭环机制，引导党员在办实事中锤炼党性、提升能力。今年以来，累计解决民生实事196件，有效推动党员教育成果在一线落地生根、惠及于民。（鲁薇）
