近年来，太湖县城西乡坚持以党建引领多元共治，将党建优势融入基层治理工作，切实发挥基层党组织的战斗力和凝聚力，赋能做实治理末梢，全力构建基层社会治理新格局。
网格吹哨，推行“一张网”接收。坚持“党建+网格”模式，充分发挥党群服务中心阵地作用，在为民服务大厅设置综治中心、法律服务所、信访接待中心等窗口或场所，实行村级信访网格化管理，筑牢以党支部为核心、党员干部为骨干、村民为主体、各方共同参与的新型乡村治理体系，着力压实包保责任。按照“网格建在支部上”工作原则，整合驻村工作队、乡村干部、党员、村民小组组长等资源优势，实现关口前移，建立健全多元化基层矛盾纠纷解决机制，将村民小组划分为40个网格。网格组建以来，网格员入户走访累计达20000余次，帮助群众处理和解决各类问题270余件，切实将网格化管理工作推深做实。不断深化基层法治治理阵地建设，强化村干部在矛盾纠纷排查化解中的主体作用，每月25日对基层矛盾排查信息进行分类汇总，推动矛盾纠纷就地发现、就地调处，切实提高乡村治理网格管理精细化水平。
锻造队伍，实施“一体化”管理。整合党群服务中心、新时代文明实践所（站）、乡村振兴夜校等资源，依托乡6支志愿服务队伍，从党员、人大代表、五老、乡贤、村民组长、村嫂等群体中选拔一批政治素质高、思想品德好、有一定理论水平的志愿者，担任网格员，从小切口入手、在细微处用力，围绕基层治理等主题，开展乡风文明、矛盾化解、温暖孤寡老人、慰问困难群众等服务活动120余次。充分发挥本土调解资源优势和调解能手的示范引领作用，探索基层治理创新举措，着力打造“百姓说事点”“五人行”说事评理室、“乡里乡亲”党员调解室、“四事四权”村嫂志愿服务队等服务品牌，以“清单+闭环”机制，解决人居环境整治、乡风文明提升、村组道路修建等问题70余个，不断提高群众幸福感和满意度。
多方参与，提供“一站式”服务。充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，坚持“党员多跑腿，群众少走路”原则，完善构建乡、村、组三级矛盾纠纷排查调处网络，随时排查、化解矛盾纠纷。发挥网格员“人熟、地熟、业务熟”优势，乡村党员干部到信访工作比较薄弱的地方现场办公，精准对接群众需求，开展入户走访、矛盾排查。成立6个“乡里乡亲”党员调解工作室，吸收145名党员调解员，汇聚职能部门开展研判探讨、对症下药，形成司法调解、行政调解、社会调解、民间调解相配套相补充的矛盾纠纷调解格局，及时搜集苗头性、倾向性信息，持续开展矛盾纠纷隐患排查化解工作。今年以来，累计值班接待20余次，共排查矛盾纠纷50起，矛盾化解率达98.73%，信访化解率达99.7%。（杨达会）
